Учебники по управлению персоналом 2010-2013

Сегодня лишь ленивый еще не понял, что сила его организации прежде всего в человеческом капитале. Одного осознания возможности решения проблемы недостаточ­но, чтобы она была решена на самом деле. Необходимы еще и зна­ние о том, как это сделать, умелое и уместное использование соот­ветствующих технологий и методов управления персоналом. И если умелость подразумевает практическое овладение соответствующими навыками, то под уместностью авторы понимают адекватность ис­пользуемого метода ситуации в организации. В этом смысле извест­ные на сегодня методы, технологии и процедуры управления персо­налом могут быть объединены в три подгруппы: методы формирова­ния кадрового состава, методы поддержания работоспособности пер­сонала, методы оптимизации кадрового потенциала и реорганизации. Психологический и конфликтологический подходы к рассмот­рению технологий работы с персоналом позволили авторам пред­ставить их как систему, обеспечивающую постоянный ресурс разви­тия организации во всех фазах ее жизненного цикла.

В магазине "Лабиринт" Вы можете купить книги по менеджменту и управление предприятием: финансовому и стратегическому менеджменту, управлению проектами, продажами, персоналом. Большой выбор учебников по ведению успешного бизнеса, мотивации персонала, увеличению продаж, повышения эффективности менеджмента.

Write something about yourself. No need to be fancy, just an overview.

(книжный магазин) представляет востребованные книги по управлению качеством на предприятии и организации, в которых.

Учебники онлайн: Антикризисное управление : Учебник (Коротков .). , АНТИКРИЗИСНОЕ УПРАВЛЕНИЕ. АННОТАЦИЯ. Учебно-методическое пособие для студентов экономического факультета.

Управление персоналом | Все учебники для студентов

учебники по управлению персоналом 2010-2013учебники по управлению персоналом 2010-2013

Write something about yourself. No need to be fancy, just an overview.

Книги и учебники по управлению организацией, список.